1. Các vị trí tuyển dụng: 
+ Phó Giám đốc
+ Trưởng phòng kinh doanh
+ Nhân viên kinh doanh 

2. Nơi làm việc: Khu vực Kiên Giang, Việt Nam.

3. Mô tả và yêu cầu công việc:
A. Vị trí Phó giám đốc 
* Mô tả công việc:
 Tham mưu cho Giám đốc trong việc xây dựng mục tiêu và kế hoạch kinh doanh của đơn vị phù hợp với mục tiêu chung của Công ty.
- Chăm sóc, phát triển các kênh bán hàng, hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh được giao.
- Tìm kiếm và phát triển các kênh bán hàng và đối tác mới.
- Hỗ trợ Giám đốc trong công tác quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự tại trung tâm kinh doanh.
- Các công việc khác do Giám đốc giao phó.
* Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học (ưu tiên các chuyên ngành Kinh tế/Marketing/Bảo hiểm)
- Am hiểu pháp luật và các quy định liên quan đến công việc
- Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm kinh doanh
- Kỹ năng giao tiếp và đám phán tốt; 
- Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc;
- Có kinh nghiệm làm việc trong các công ty bảo hiểm là một lợi thế

B. Trưởng phòng kinh doanh
* Mô tả công việc:
- Tư vấn nghiệp vụ của bảo hiểm phi nhân thọ.
- Quản lý các hợp đồng, theo dõi khách hàng, theo dõi thực hiện hợp đồng.
- Quản lý nhân sự, lập và điều hành kế hoạch kinh doanh của phòng.
- Phối hợp thúc đẩy doanh thu qua kênh bán hàng
- Các công việc khác do Ban Giám đốc chỉ đạo
* Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (ưu tiên các chuyên ngành kinh tế/ Marketing/ Bảo hiểm)
- Am hiểu pháp luật và các quy định liên quan đến công việc,
- Kiến thức về sản phẩm và kinh doanh bảo hiểm.
- Kiến thức về nghiên cứu thị trường.
- Kiến thức về phát triển mạng lưới, kênh phân phối.
- Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng.
- Phân tích và xử lý số liệu.
- Làm việc nhóm.

C. Nhân viên kinh doanh
* Mô tả công việc:
- Thực hiện chào bán, giao kết hợp đồng, phát đơn bảo hiểm, thu phí bảo hiểm
- Có hiểu biết về các nghiệp vụ bảo hiểm phi nhân thọ.
- Theo dõi và thực hiện các hợp đồng bảo hiểm.
- Theo dõi tái tục.
- Cập nhật thông tin khách hàng.
- Chăm sóc khách hàng
* Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên các ngành: Bảo hiểm, QTKD, Marketing, Kinh tế…
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm từ 1 năm trong lĩnh vực bảo hiểm phi nhân thọ, hoặc các ứng viên đã từng làm nhân viên bán hàng tại showroom, ngân hàng...

4. Chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc:
- Lương, thưởng theo năng lực làm việc và sức cống hiến.
- Các chế độ phúc lợi khác: Bảo hiểm Chăm sóc sứa khỏe, chế độ nghỉ mát hàng năm và các chế độ khác theo quy định của Nhà nước và Tổng công ty.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện; có điều kiện thăng tiến

5. Hồ sơ yêu cầu:
Đơn đăng ký dự tuyển theo mẫu của Tổng công ty Cổ phần bảo hiểm Bưu Điện được đăng tải tại Website: www.pti.com.vn Mục thông tin tuyển dụng (Không nhận hồ sơ dưới dạng văn bản khác).
Tiêu đề file và email theo cấu trúc: Ten vi tri_Ho va ten_Ngay nop (Ví dụ: Nhan vien kinh doanh_Nguyen Van A_10/01/2020)
 
Sau khi ứng viên vượt qua vòng phỏng vấn và trước khi PTI ra quyết định tiếp nhận, ứng viên phải cung cấp đầy đủ các hồ sơ sau:
- Bản sao có công chứng bằng cấp, chứng chỉ, bảng điểm;
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương hoặc nơi làm việc có giá trị trong vòng 06 tháng;
- Giấy chứng nhận sức khỏe (trong vòng 06 tháng);
- Văn bản xác nhận kinh nghiệm công tác (nếu có: Quyết định tiếp nhận, bổ nhiệm, sổ BHXH…).

6. Thời hạn nộp hồ sơ: 30/06/2020, ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

7. Địa chỉ email nộp hồ sơ: tuyendung@pti.com.vn

8. Thông tin liên hệ:
- Người liên hệ: Phạm Anh Thư - Chuyên viên, Ban Tổ chức - Nhân sự - Đào tạo.
- Sđt: 0915.060.767
- Email: thupa@pti.com.vn